1 相对比较高。
2 这是因为三甲医院是国内医疗服务水平和医学科技发展水平最高的医院,所以对于医生的专业素质、职业操守、工作经验等方面都有着相对较高的要求。
3 一般来说,北京三甲医院招聘医生要求学历为硕士研究生及以上,具有执业医师资格证书,且具备丰富的工作经验和优秀的医疗技能。
同时,对于医生的综合素质与团队协作能力也有较高的要求。
.基本资格要求
(一)遵纪守法,品行道德优良,个人无刑事犯罪记录。
(二)身体及心理符合医院录用要求。
(三)应具有岗位所要求的上岗职业资格证。
二.招聘岗位人数及其他相关要求
医院校招没有编制。
就目前而言,公立医院属于医疗事业单位,大部分人员都是在编的,也就是大家口中的正式工,合同工占的比例会比较小。医院招聘合同工,因为是医院签订的劳动合同,也是医院发的工资,所以是可以自己启动招聘流程的,招聘的形式也是可以自己确定,一般由医院人事科安排,不需要参加人社局或者卫健局的统一考试,后者一般属于地方的编制招聘,所以需要***相关部门统一组织的
1. 具有博士学位或博士后研究经历;
2. 具备相关领域的高水平科研成果,包括SCI论文、专利等;
3. 在国内外著名医学机构或科研机构担任过主管或骨干职务,并有一定的管理经验;
4. 具备良好的语言沟通、团队协作和组织管理能力;
5. 有适应北京工作和生活条件的能力。
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