北京市火锅店招聘,北京市火锅店招聘信息

1. 北京海底捞火锅招聘男服务员吗?待遇怎么样？
2. 一个火锅店需要招聘哪些岗位？
3. 火锅店的员工怎么招？

北京海底捞火锅招聘男服务员吗?待遇怎么样？

海底捞待遇不错的，保底有2500，还包吃住，至少有住房补贴，连回家车票都报销的，好好做可以带团队。

海底捞员工制度：

一、员工录用：公司一律实行招聘制　

1、凡愿意到公司应聘的员工，按照公司要求办理应聘手续，通过公司的考试确定是否被录用。　

2、录用员工均实行试用制，试用一到三个月。　　

3、试用期内店经理对员工进行全面考核，根据员工在试用期的表现，确定定级时间。员工定级后的工资按公司薪酬管理制度执行。　

二、解聘因下列原因公司可以解聘员工　

1、受聘人业务水平差，经考核不能胜任岗位要求的　

2、违反公司制度经批评后仍不改正的　

3、因公司岗位设置的变化不在需要本岗位的　

一个火锅店需要招聘哪些岗位？

现在外面的火锅店还有餐饮店招聘的岗位，主要是这些就好像比如火锅店一样，需要招聘的岗位首先有配菜的，配荤菜的，配菜的还有清洁保洁的，还有有刷碗的，还有做小吃的，还有服务员，还有后厨主管，后厨厨师长包括前厅的经理，还有前厅的主管

火锅店的员工怎么招？

1、18-45周岁，男女不限，初中及以上学历；

2、能吃苦耐劳，有敬业精神，热爱餐饮行业；

3、身体状况符合国家餐饮行业标准要求，无不良嗜好和记录，无明显纹身；

4、形象气质佳，语言表达能力好，反应灵活，性格外向；

3、每天9—10个小时工作时间；

4、底薪1800+满勤200+酒水提成+工龄工资.月收入2500以上,月休息2天；

5、每年带薪国家法定***日+免费提供食宿+日常劳保+生日礼物+过节年货+五险一金

6、工作内容，比如：

（1）及时给客人加水加汤

（2）及时招待客人坐下协助客人点菜